employee performance evaluation

employee performance evaluation

What is an employee performance evaluation .......?

Is an assessment of employee behavior, Any behavior, attitude or action that should or should not be done by the employee in accordance with the provisions of the company.

The assessment includes 4 aspects:

1. Honesty and Integrity 
2. Discipline and Commitment 
3. Loyalty 
4. Skill and Competence

Translation

Honesty and Integ     

Honesty in attitudes behave in service with sincerity to provide the best service for patients and families, as well as the ability and willingness to act in accordance with the norms and ethics of the organization although no one is watching  

Discipline and Commitment

The ability to comply with obligations and avoid the prohibitions specified in the laws and regulations or or regulations of the Hospital / Company. As well as having the Will and ability to align attitudes and actions to realize the goals of the organization by prioritizing the interests of work rather than self-interest, a person and / or group.

Loyalty

Having a soul to help each other, never give up, obey the leadership and subject to the rules Hospital / Company that has been established. As well as the Will and the ability to cooperate with co-workers, superiors, subordinates in their work units and other agencies to complete a defined task and responsibility, to achieve utmost usefulness and results.

Skill and Competence

Willpower and ability in developing oneself in scientific according to profession in duty in Hospital / Company.

evaluasi kinerja karyawan

evaluasi kinerja karyawan

Apakah evaluasi kinerja karyawan.......?

Adalah penilaian terhadap perilaku kerja karyawan, Setiap tingkah laku, sikap atau tindakan yang harus atau tidak boleh dilakukan oleh pegawai sesuai dengan ketentuan Rumah Sakit Medirossa 2 Cibarusah

Penilaian yang dilakukan meliputi 4 aspek :

1.Kejujuran dan Integritas

2.Disiplin dan Komitmen

3.Loyalitas

4.Skill dan Kompetensi

Penjabaran

1.     Kejujuran dan Integritas

Kejujuran dalam sikap berperilaku dalam pelayanan dengan kesungguhan untuk meberikan pelayanan terbaik untuk pasien dan keluarga, juga kemampuan dan kemauan untuk bertindak sesuai dengan norma dan etika dalam organisasi walaupun tanpa ada yang mengawasi

2.    Disiplin dan Komitmen

Kesanggupan untuk menaati kewajiban dan menghindari larangan yang ditentukan dalam peraturan perundang-undangan dan atau peraturan Rumah Sakit Medirossa 2 Cibarusah. Serta memiliki Kemauan dan kemampuan untuk menyelaraskan sikap dan tindakan diri untuk mewujudkan tujuan organisasi dengan mengutamakan kepentingan kerja daripada kepentingan diri sendiri, seseorang dan atau golongan.

3.    Loyalitas

Memiliki jiwa saling membantu, pantang menyerah, patuh pada pimpinan dan tunduk pada peraturan Rumah Sakit yang telah ditetapkan. Serta Kemauan dan kemampuan untuk bekerja sama dengan rekan sekerja, atasan, bawahan dalam unit kerjanya serta instansi lain untuk menyelesaikan suatu tugas dan tanggung jawab yang ditentukan, sehingga mencapai daya guna dan hasil guna yang sebesar-besarnya.

4.    Skill dan Kompetensi 

    Kemauan dan kemampuan dalam mengembangkan diri dalam keilmuan sesuai dengan profesi dalam tugas di Rumah Sakit.